Talentmanagement
bild  Diversity-Management

Je vielfältiger ein Team, desto perspektivenreicher die Betrachtung der Situation mit all ihren Besonderheiten und umso reichhaltiger die Lösungsansätze.

Unter Berücksichtigung Ihrer Unternehmenskultur analysieren wir Chancen und Grenzen von Diversity. Zielgerichtet setzen wir entsprechende Maßnahmen um.

Gewinnung und
Bindung von Frauen


Wer ist Ihre Zielgruppe?
Welche Aspekte ihrer
Kultur schätzen
Frauen?

Spezifische
Förderung von Frauen


Warum mehr Frauen in Führungspositionen?
Welche Maßnahmen passen
zu Ihrer Strategie?

Diversity-
Management


Wie können Sie in Ihrer
Organisation Vielfalt leben?
Was ist möglicherweise
ein zu viel?

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