Umgang mit Hindernissen
Es gibt klassische
Karrierehindernisse für Frauen. Ein Beispiel: die Gläserne Decke (glass ceiling), eine nicht sichtbare Barriere, die den Aufstieg von Frauen im mittleren Management ausbremst. Der Aufstieg von Frauen endet häufig hier.
Hindernisse erkennen und deren
Überwindung gezielt angehen, sind die Themen im Coaching.
